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Mise en ligne le 24 mars 2020

TECHNICIEN D EXPLOITATION - H/F (Ref.56058)

Société
Dalkia
Entité
Dalkia Sud Ouest
Département
DEUX SEVRES (79)
Ville
PARTHENAY
Dalkia
Domaine
Exploitation/ Maintenance
Type de contrat
CDI
Durée du contrat
Profil du poste
Niveau d’expérience
Confirmé

Détail du poste

Descriptif du poste

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique.

Dalkia, filiale du groupe EDF, propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d'énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables.

Dans le cadre de son développement, Dalkia recherche un Technicien d'Exploitation pour Parthenay (79).   

Vous êtes en charge d'un portefeuille d'affaires que vous gérez en autonomie sur la conduite, la maintenance et le dépannage d'installations de chauffage, ventilation et climatisation.

Votre périmètre d'intervention est la zone de Parthenay et périphérie.

Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client. Vous rendez compte de vos interventions.

Astreinte secteur.

 

 

 

Profil

De Formation BAC PRO thermique ou frigorifique, vous avez une expérience réussie idéalement de plusieurs années sur un portefeuille d'affaires en itinérance avec des installations de chaud et de froid sur la partie maintenance et dépannages .  

 Fluides frigorigènes cat 1 impérative.

Compétences en chauffage.

Compétences en électricité basse tension, en régulation, en CTA, traitement d'eau, brûleurs (contrôle, analyses et dépannages),  .

Capacité à travailler en équipe, sens de la relation client, gestion des priorités et du stress. 

 

Collecte des données personnelles

Les données à caractère personnel (« DCP ») collectées sur ce formulaire font l’objet d’un traitement automatisé par DALKIA SA, située 37, avenue du Maréchal de Lattre de Tassigny – 59350 SAINT-ANDRE-LEZ-LILLE, responsable de traitement, ayant pour finalité principale la gestion d’un fichier de prospects ou de clients, sur la base de votre consentement. Nous vous fournissons toutes les informations sur la page des "Mentions Légales" de notre site.